精选
中国人寿保险
1000人以上 | 民营 | 保险
岗位职责：
1、负责公司人员的招聘、储备、录用、转正、晋升等工作；
2、根据公司出勤、休假等考勤制度，负责出勤及休假信息的汇总、统计；
3、负责一些日常行政事务，配合上级做好人事行政方面的工作。
任职要求：
1、大专及以上学历，人力资源等相关专业；
2、具有良好的沟通和协作能力；
3、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。
利和汽车
101-500人 | 民营 | 汽摩零配件
一、工作职责：
1、独立承担公司人事行政部部门全盘工作，重点为招聘、培训、员工关系维护、行政事务协调等，确保各项工作高效有序开展；
2、负责与消防、环保、安监、职业健康，管委会等政府部门建立良好沟通机制，及时了解政策法规动态，高效完成相关申报、检查、审核等工作，保障公司合规运营；
3、负责与总部公司的文件往来工作，准确传递信息、及时反馈进展，积极配合总部完成其他相关业务，促进公司与总部协同发展；
4、高效完成上级安排的其他临时性、突发性工作任务，保障公司整体运营顺畅。
二、任职要求：
1、大专以上学历，具备良好的文案写作功底；从事人事行政管理工作3年以上，熟悉人力资源各个模块业务...
王一汉餐饮发展
101-500人 | 民营 | 餐饮
近期至少1年以上同岗位工作经验的！！！
行政人事文员【5-6K】
主要岗位职责：
1、负责来访客人接待，办公室用品整理记录及发放，车辆管理；
2、负责公司内部员工档案的建立与管理，系统人事档案管理；
3、负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政后勤类的工作；
4、负责公司各类培训、会议、活动等组织协调和实施，
5、根据需求制作人事行政相关报表；
6、统计公司职工月考勤；
7、招聘简历筛选工作；
8、做好领导、办公室卫生清扫工作，预定车票/机票工作，会议纪要工作；
9、其他突发事件的处理及领导安排的其他工作。
10、处理社保，工商，商标
任职要求：
注：认可餐饮行业，认可火锅行业
1、 女性...
注意：本岗位上班时间9:30-13:30-午休-16:30-21:30，实习月休3天，节假日会上班
1、主要负责人员招聘、员工社保办理、劳动合同签订、员工关系维护以及日常人资事务工作处理；
2、协助领导完成本部门年度工作目标，优化工作流程及相关制度；
3、受理员工投诉并负责调查核实和协调解决；协助解决员工与公司的劳动纠纷等；
4、内部人事档案管理（及时进行档案的更新、分类整理、分类上帐、装订、建立管理卡片、编制检索目录；
5、负责并调查各部门对考勤、奖惩及其它人事表格、文件统计保管的执行情况；
6、具备一定的培训基础。
任职要求：
1、具有一定的判断与人际沟通协调能力、计划与执行能力；耐心细...
重庆启源精密机械有限公司
50人以下 | 民营 | 仪器仪表/工业自动化
一、行政工作
1、办公管理：
负责办公环境维护，确保办公区域整洁有序。
管理办公用品、固定资产的采购、登记、发放及盘点。
协调物业、供应商，处理日常行政事务（如水电、网络、保洁等）。
2、文件管理：
整理公司文件、合同、档案，确保资料规范存档。
3、会议及接待：
安排会议室，准备会议材料，做好会议记录并跟进执行。
负责访客接待、电话接听、快递收发等日常事务。
二、人事工作
1、招聘管理：
根据招聘需求发布职位信息，筛选简历，安排面试。
办理员工入职、转正、离职等手续。
2、考勤与薪酬：
统计员工考勤，核算加班、请假等数据，确保考勤系统准确。
办理社保、公积金等事...
重庆艾迪欧家政服务
50人以下 | 民营 | 家政/维修/回收
岗位职责：
1、负责制定行政工作发展规划、预算方案，制定行政管理规章制度、设定标准和流程，并监督和指导各部门执行；
2、负责行政部门的日常管理工作及各部门员工的管理、培训、考核、评估、指导工作；
3、负责规划、组织、协调并执行公司各项大型活动及公司年度工作会议、月度会议等，做好记录，编写会议纪要和决议，并督促各部门贯彻执行；
4、负责公司对外接待、政府部门的外联及公共关系维护工作；
5、负责固定资产及办公用品的购买，对公司财产物资进行登记、造册、维修、保养等管理工作；
6、负责协调各部门之间的关系，积极响应各部门对行政支持的需求。
任职要求：
1、3年以上同岗位工作经验；
2、具备行政管理基...
鑫龙集团
501-1000人 | 民营 | 物业/商业中心
岗位职责：
1、负责酒店及物业的人事行政管理，包括招聘、培训、绩效考核等工作。
2、撰写、审核和管理公司公文，确保文件规范、准确、及时传达。
3、协调各部门的行政事务，优化工作流程，提升管理效率。
4、处理员工关系，解决人事相关问题和纠纷。
5、监督和执行公司规章制度，确保合规性。
岗位要求：
1、具备3年以上人事行政管理经验，熟悉酒店及物业管理行业优先。
2、精通公文写作，具备优秀的书面表达和沟通能力。
3、熟悉劳动法及相关人事政策法规。
4、具备较强的组织协调能力和问题解决能力。
5、大专及以上学历，人力资源管理、行政管...
重庆南岸金辉套房假日酒店
1000人以上 | 民营 | 酒店/民宿/度假村
【岗位职责】：
1、管理和监督员工的考勤记录，处理员工的请假、休假等考勤事务；
2、管理酒店员工内部相关行政事物工作；
3、制定和执行酒店的人力资源政策，确保员工满意度和工作效率；
4、需具备良好的沟通能力和人际交往技巧，可跨部门协作，以建立和维护良好的员工关系以及完成工作任务；
5、熟悉劳动法和相关法律法规，确保酒店在人力资源管理方面的合规性；
6、定期协助举办员工培训、活动相关事宜；
7、做好人力资源部的文件归档工作；
8、 拥有相关行业工作经验，了解酒店业务流程和人力资源管理的最佳实践；
【岗位要求】：
1、大专科以上学历，酒店管理、人力资源等相关专业；
2、沟通协调能力较好，具备良好...
利和汽车
101-500人 | 民营 | 汽摩零配件
一、工作职责：
1、独立承担公司人事行政部部门全盘工作，重点为招聘、培训、员工关系维护、行政事务协调等，确保各项工作高效有序开展；
2、负责与消防、环保、安监、职业健康，管委会等政府部门建立良好沟通机制，及时了解政策法规动态，高效完成相关申报、检查、审核等工作，保障公司合规运营；
3、负责与总部公司的文件往来工作，准确传递信息、及时反馈进展，积极配合总部完成其他相关业务，促进公司与总部协同发展；
4、高效完成上级安排的其他临时性、突发性工作任务，保障公司整体运营顺畅。
二、任职要求：
1、大专以上学历，具备良好的文案写作功底；从事人事行政管理工作3年以上，熟悉人力资源各个模块业务...
蓝鳍体育
51-100人 | 民营 | 体育
工作职责：
1.制定和完善公司行政管理制度和工作流程。
2.负责各类文件、函件的拟定、校对、报批、颁发工作。
3.负责员工考勤管理和统计工作。
4.负责办公物资的采购和管理工作。
5.负责各项会议、员工活动的组织、记录工作。
6.负责各类行政人事等档案资料的收集、整理、保管、存档工作。
7.负责水、电、网络、餐饮、车辆、办公环境、安全保卫等后勤保障相关工作，指导、督促、检查保洁和保安的工作开展。
8.负责人才储备和招聘工作。
9.负责新员工入职培训工作。
10.负责各项人事手续的办理、人事合同的签订工作。
11.负责员工绩效考核工作。
12.负责员工工资薪金核算工作。
...
天力物业
1000人以上 | 民营 | 物业/商业中心
辅助负责分管片区的人力资源全模块执行，主要包括招聘、培训、绩效薪酬等及部分行政事务。具体要求如下：
1、全日制本科以上学历，同岗位2年经验以上；
2、负责完成招聘、培训、员工关系、绩效考核、薪酬核发等工作；
3、良好的职业操守、责任心、敬业度、领导力，优秀的沟通协调能力；
4、可立即到岗。
上班时间：8：30-17：30 大小休，节假日正常放假
上班地点：大学城富力城
薪资面仪，五险一金，节假日福利。
晋川汽车部件重庆
101-500人 | 民营 | 汽摩零配件
岗位职责：
1、负责公司人事行政相关工作；
2、员工招聘，入离职手续办理；员工考勤管理；员工社保等相关工作
3、参与公司组织架构、制度建设等工作；
3、公司各项规章制度，规范员工行为等；
4、日常费用付款，固定资产管理，公司团建活动等行政相关工作；
5、参与文化建设，营造积极向上的企业文化氛围。
岗位要求：
1、统招大专及以上学历，3-5年人力资源专员经验；
2、为人正直、学习能力强、能吃苦耐劳，有上进心；
3、免费住宿、免费食堂、团队聚餐、扁平管理、岗位晋升、节日礼物、带薪年假、生日礼金。
金世利航空材料
101-500人 | 民营 | 机械/机电/重工
一、岗位职责：
（1）日常的行政人事工作，员工的入离职等办理，日常考勤档案管理等；
（2）执行人力资源管理各项实务的操作和各类规章制度的实施，协作其他部门工作；
（3）负责员工活动的组织和实施；
（4）负责办公室的日常维护、行政选购等；
（5）日常接待事务、会议布置等。
二、任职资格：
1. 本科及以上学历，人力资源管理相关专业；
2. 工作原则性强，具备良好的公文写作能力、沟通协调能力；
3. 能熟练使用EXCEL、WORD、PPT等常用办公软件。
美味佳
101-500人 | 民营 | 食品/饮料/烟酒/日化
负责宿舍管理 会议记录及其他行政相关事务
斯拜迩科技
51-100人 | 民营 | 电气/电力/水利
岗位职责：
1、行政工作：接转电话，收发信件，接待来访客人、文档资料整理存放，通知发放、办公资产、办公用品与杂物的管理，办公环境维护，行政费用管理，快递收发，活动组织，资质办理等；
2、人事工作：员工培训、考勤、社保，商保，员工考核证件管理等等
3、配合其他部门完成文职及临时工作；
4、总经理秘书工作：配合总经理完成工作
岗位要求：
1、该岗位只有一个人，公司约55人左右，要求有经验并管理能力强的。
2、熟练运用office办公软件，熟悉公司行政文案的编写，熟悉人事工作流程与管理，数据管理，统计；
3、具有2年以上的行政或人事工作经验优先（必须）
4、能开车，能配合商务接待有限考...
骞誉科技
51-100人 | 民营 | 建筑工程
重庆客莱诺食品
50人以下 | 民营 | 食品/饮料/烟酒/日化
重庆瑞拓汽车配件
50人以下 | 民营 | 汽摩零配件
重庆行政人事工资
平均月薪：¥7158
薪资区间：1500-30000元/月
1173
个岗位
学历要求分析
重庆行政人事需要什么学历？
不限学历占
75.3%
， 初中占
0.2%
， 高中占
1.4%
， 中技/中专占
0.4%
， 大专占
12.7%
， 本科占
9.4%
， 硕士占
0.2%
。
经验要求分析
重庆行政人事需要什么经验？
不限经验占
19.5%
， 1年以内占
0.8%
， 1-3年占
23.2%
， 3-5年占
33.1%
， 5-10年占
20.4%
， 10年及以上占
2.7%
。
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